Informaţia privind planul de concediere prevăzut de Ministerul Economiei, în sectorul industriei de apărare, apărută în unele publicaţii centrale, referitoare la perioada 2015 – 2017, nu face referire la persoanele ce urmează a fi disponibilizate la nivelul fiecărei companii sau al societăţilor comerciale subordonate acestora.

Având în vedere că mai mulţi salariaţi de la cele două societăţi cugirene de armament şi muniţie, SC Uzina Mecanică şi Fabrica de Arme Cugir, au dorit informaţii în legătură cu această ştire, ne-am adresat celor doi manageri generali ai fabricilor, Romulus Micu (Uzina Mecanică), respectiv Mircea Trifan (Fabrica de Arme), pentru clarificările de rigoare. Potrivit acestora, nici până la finele anului şi nici anul viitor, nu există vreun pericol de concediere pentru vreun salariat. „Angajările recente realizate la Uzina Mecanică Cugir dovedesc faptul că societatea are contracte ferme încheiate cu parteneri externi pe termen lung, iar faptul că s-a cerut sprijinul Guvernului pentru majorarea efectivului de salariaţi arată că avem în continuare nevoie de forţă de muncă pentru a ne onora contractele. În programul de restructurare întocmit de Ministerul Economiei pentru perioada 2015 – 2017, sunt prevăzute, este adevărat cifre (pe ani) referitoare la persoanele ce urmează a fi disponibilizate prin concedieri colective. Deocamdată, aceste estimări nu se referă şi la societatea noastră. Şi nouă ni s-a cerut ca măsură asiguratorie, preventivă, să dăm un număr de posibili disponibilizaţi în contextul unor situaţii ce ar impune acest lucru din lipsă de comenzi. Am avansat ca cifră de siguranţă numărul de 30 de persoane, dar acest număr este doar o simplă garanţie cuprinsă în programul amintit”, ne-a declarat ing. Romulus Micu. În ceea ce priveşte situaţia de la Fabrica de Arme, directorul general, ing. Mircea Trifan, ne-a declarat că nici societatea pe care o conduce nu este în pericol de a face concedieri colective. Nici anul acesta, nici în 2016 şi nici în 2017. Iar faptul că în ultimii trei ani au fost angajate peste 250 persoane, arată că fabrica are de lucru. „Suntem asiguraţi cu comenzi ferme şi chiar avem sectoare unde este nevoie de personal suplimentar. De aceea, ne-am gândit să facem solicitări la Ministerul Economiei să aprobe încă o majorare de personal pentru buna desfăşurare a activităţii de producţie. În ceea ce priveşte luarea unor măsuri de siguranţă, pentru protejarea personalului în cazul unor situaţii ce ar impune-o, şi noi am propus o cifră de 80 de persoane, fără ca vreuna dintre acestea să se afle în situaţie de concediere la ora actuală s-au într-o perspectivă apropiată”, a precizat Mircea Trifan.

Constantin PREDESCU

 Urmărește cugirinfo.ro și pe GOOGLE NEWS