Rămâi conectat

Economie

Emil Muntean: „Obiectivul nostru este creşterea capacităţii de ocupare pentru 2400 de persoane în căutarea unui loc de muncă”

Redacția Cugirinfo.ro

Publicat

în

interviu cugirInterviu cu dr. ing. Emil Nicolae MUNTEAN – expert coordonator la Centrul Regional de Resurse pentru Ocupare şi Formare Profesională, director general la Parcul Industrial Cugir

În urmă cu un an, la Parcul Industrial Cugir a luat startul Proiectul „Oportunităţi sporite pentru şomeri şi persoanele în căutarea unui loc de muncă, din regiunile Centru şi Nord-Vest, pentru participarea viitoare pe o piaţă a muncii modernă, flexibilă şi inclusivă”. Proiectul este cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013 „Investeşte în oameni” şi are ca termen de finalizare începutul lunii octombrie 2015. Un proiect de 12.604.418,96 lei – finanţare nerambursabilă şi o perioadă de implementare de 18 luni, care are drept lider de parteneriat Consiliul Judeţean Alba, iar ca parteneri: Asociaţia pentru Infrastructură Regională şi Dezvoltare Durabilă Someş Dej, AJOFM Alba, Asociaţia Acţiuni Sociale prin Metode Educative Active, IBS-CEMES Institut GmbH (Germania), Asociaţia PROMETEU (Câmpia Turzii). Grupul ţintă îl reprezintă 2.400 de persoane în căutarea unui loc de muncă, creşterea capacităţii de ocupare a acestor persoane, prin dezvoltarea şi implementarea unor măsuri active de ocupare corelate cu aptitudini individuale, educaţia, potenţialul de muncă şi oportunităţile de pe piaţa muncii.

În cadrul proiectului s-a reuşit să se creeze la Cugir primul Centru Regional de Resurse pentru Ocupare şi Formare Profesională (CRROFP) din Regiunea Centru, în domeniul tehnologiilor de vârf şi al proceselor asistate de calculator, în conformitate cu standardele internaţionale din industria constructoare de maşini şi Tehnologia Informaţiei şi a Comunicaţiilor. Având în vedere că printre partenerii Consiliului Judeţean Alba în acest proiect se află şi SC Parcul Industrial Cugir SA, un agent economic al oraşului aflat în plină ascensiune, directorul general al acestei societăţi, dr. ing. Emil Nicolae Muntean, expert coordonator CRROFP, a avut amabilitatea să acorde în exclusivitate un interviu cotidianului Unirea. – Dle Emil Muntean, am dori să ne vorbiţi despre implementarea acestui proiect cu finanţare europeană şi modul în care a luat fiinţă parteneriatul între Consiliul Judeţean Alba şi Parcul Industrial Cugir? – După cum se cunoaşte, Parcul Industrial Cugir s-a constituit şi funcţionează sub autoritatea Consiliului Judeţean Alba, obiectivul său fiind de a crea un mediu de afaceri atractiv şi prosper prin îmbunătăţirea calităţii serviciilor oferite de către societatea administrator. Astfel s-a conturat şi necesitatea diversificării serviciilor oferite agenţilor economici rezidenţi şi nu numai. Cu alte cuvinte, s-a pornit de la P.I.C. la… P.I.C., pentru că pic cu pic se face marea, iar primul pas în această direcţie a fost cel de la Parcul Industrial Cugir S.A., o idee concretizată printr-un parteneriat între Consiliul Judeţean Alba şi SC Parcul Industrial Cugir SA în vederea implementării acestui proiect cu finanţare europeană, având ca scop derularea programelor de calificare profesională. Parteneriatul P.I.C. s-a înfiinţat în scopul derulării programelor de formare profesională, programe menite să deschidă noi orizonturi de dezvoltare pentru spaţiul economic local şi regional. De la acest parteneriat şi până la implementarea primului proiect n-a mai fost decât un „pic”. În cadrul acestui parteneriat, S.C. Parcul Industrial S.A. asigură locaţia pentru derularea activităţilor Centrului Regional: săli de curs moderne, dotate cu staţii grafice, precum şi un atelier de practică, primul atelier şcoală utilat cu maşini-unelte cu comandă numerică funcţionale. Spre deosebire de alte proiecte de formare profesională, care utilizează în atelierele şcoală machetele şi simularea pentru desfăşurarea orelor de practică, în premieră în România, centrul de la Cugir are un atelier şcoală în care funcţionează două centre de prelucrare cu comandă numerică (HAAS), respectiv o maşină de frezat marca HAAS-VF2 şi un strung cu comandă numerică marca HAAS–ST 10. Cursurile care se desfăşoară la CRROFP de la PIC Cugir sunt destinate celor care doresc să-şi îmbunătăţească/perfecţioneze activitatea profesională şi se referă la cursuri de formare profesională Tehnician CAD-CAM – 2 serii, Operatori pe maşini cu comandă numerică – 12 serii, strungari – 1 serie, frezori-rabotori – 1 serie, rectificatori – 1 serie, instalatori – 3 serii. – Care sunt condiţiile asigurate de centru pentru desfăşurarea activităţii teoretice şi a instruirii practice? – Cursurile teoretice au loc la Centrul Regional din cadrul Parcului Industrial, precum şi la Colegiul Tehnic „Ion D. Lăzărescu”, iar instruirea practică se desfăşoară la agenţii economici din cadrul Parcului Industrial şi nu numai, precum şi în atelierul şcoală al centrului regional. Calificările în care se instruiesc cursanţii sunt ca urmare a unor chestionare realizate de către P.I.C. cu rezidenţii săi, de unde au rezultat nevoile de calificare. Instruirea teoretică este susţinută de lectori specializaţi din corpul cadrelor didactice de la Colegiul Tehnic “Ion D. Lăzărescu”. Cursul de Tehnician CAD-CAM fiind un curs de nivelul 3, este susţinut de cadre universitare de la Universitatea Tehnică Cluj-Napoca. Lectorii de practică au fost selecţionaţi din cadrul societăţilor comerciale unde are loc şi activitatea practică, respectiv de la SC Sculăria SRL, SC TEA SRL, SC USITEC SRL, SC MARBAD SRL, SC EUROTEC –PRODUCT şi SC U.M. Cugir, în activitate fiind cuprinse un număr de 12 serii. De menţionat că la ora actuală îşi desfăşoară cursurile peste 600 de subiecţi. Important de menţionat că, la finalul de implementare a proiectului, Centrul Regional Resursă de Ocupare şi Formare Profesională va avea o dotare care va asigura sustenabilitatea proiectului, care va deveni, în acest fel, unul dintre cele mai importante centre din ţară. – Care sunt avantajele de care beneficiază participanţii la finalizarea cursurilor? – Cursanţii vor primi un Certificat de calificare profesională, din partea Ministerului Muncii, Familiei, Protecţiei Sociale, Persoanelor Vârstnice şi Ministerului Educaţiei Naţionale. Aceste certificate vor fi valabile atât în ţară, cât şi în ţările din spaţiul european. – Domnule Emil Muntean, sunteţi mulţumit de modul în care se desfăşoară activitatea în cadrul centrului? – Cea mai mare mulţumire o am faţă de faptul că am reuşit să ne dotăm cu utilajele pe care le-am pomenit mai sus şi pe care şi dumneavoastră le-aţi văzut. Am dorit cu încăpăţânare să aducem maşini noi şi am reuşit să o facem. Dar dorinţa noastră se va îndeplini atunci când vom proiecta şi executa o piesă, un reper pe strung-freză, să transmitem informaţia la maşina cu comandă numerică şi să întocmim o fişă de măsurători pe o maşină de măsurat 3D. Şi vreau să vă dau o veste şi anume că la dotări, există în curs de achiziţionare şi o maşină de măsurat tridimensională. – Domnule Muntean, vă mulţumesc pentru interviul acordat şi vă doresc ca toate gândurile să vi se împlinească!

A consemnat Constantin PREDESCU


 Urmărește cugirinfo.ro și pe GOOGLE NEWS


Economie

Noua armă de asalt a Armatei Române, impact direct asupra ecosistemului industrial din Cugir

Cugir INFO

Publicat

în

Un reprezentant al Sig Sauer a declarat pentru Monitorul Apărării şi Securităţii că propunerea companiei pentru noua armă de aslat a Armatei Române este Sig Sauer 516 G3 5,56 mm NATO. Arma are o greutate de 3,5 kg., un încărcător de 30 de cartuşe, o lungime totală de 927 mm.

Cu un calibru de 5,56 mm, SIG516 G3 se încadrează în standardul NATO, are ţeava din oţel forjat la rece pentru o rezistenţă superioară, iar designul intuitiv al mânerului unic de încărcare din spate şi lateral al SIG516 G3, permite manevrării puştii cu uşurinţă în orice mod, în orice condiţie.

Pentru a sprijini utilizarea operaţională pe termen lung şi fiabilitatea extinsă, puşca dispune de componente ranforsate cu oţel pentru zonele cu uzură ridicată (calea camei şi rampa de alimentare). SIG516 G3 este standard cu comenzi complet ambidextre, inclusiv prinderea şurubului, prinderea încărcătorului, siguranţa şi mânerul de încărcare. Componentele adiţionale ale carabinei includ un declanşator curbat SIG Matchlite DUO, un compensator SIG pentru ascunderea flăcării şi un apărător de mână M-LOK.

Kenny McMillan, de la Sig Sauer, aflat la expoziţia de armamente BSDA de la Bucureşti, a explicat pentru Monitorul Apărării şi Securităţii: „G3 de la SIG Sauer, vine cu un amortizor SLX, are o ţeavă 5,56 de 11,5 inch, supapă de gaz în patru poziţii, este un sistem cu piston pe gaz cu o cursă scurtă. Alte caracteristici pe care le avem aici sunt siguranţă ambidextră completă, comenzi stânga şi dreapta pe ambele părţi, eliberarea încărcătorului stânga şi dreapta.”

Comisiile reunite de apărare ale Camerei Deputaţilor şi Senatului au votat pe 13 mai, ultima componentă a mecanismului parlamentar necesar pentru deschiderea procedurilor de atribuire a contractelor din cadrul programului SAFE „Acţiunea pentru Securitatea Europei” de aproximativ 16,68 miliarde de euro, a doua cea mai mare sumă acordată unui stat membru UE.

SIG SAUER este prezentă în România prin SSI Legion SRL, filială cu sediul la Cugir, înregistrată şi autorizată să opereze ca producător de arme pe teritoriul României.

Demersul de a construi o capacitate de producţie europeană ancorată în România a început cu peste doi ani în urmă — înainte ca mecanismul SAFE să devină o prioritate instituţională la nivel european — şi reflectă o decizie strategică pe termen lung, nu un răspuns la conjunctură.

Compania continuă discuţiile cu producători locali din industria de apărare în vederea identificării de parteneriate industriale, subcontractare şi co-fabricaţie.

„România nu este o piaţă de export pentru noi. Este o platformă industrială. Ceea ce construim aici — pas cu pas, alături de parteneri locali şi lideri din industrie — este o capacitate de producţie şi transfer tehnologic cu relevanţă regională pe termen lung„, a declarat Paul J. Strebel, Director de Afaceri Internaţionale al SIG SAUER.

Angajamentul SIG SAUER faţă de România include transferul de pachete de date tehnice şi de fabricaţie, introducerea de utilaje şi echipamente de producţie, programe de formare a forţei de muncă calificate, precum şi capacităţi de service şi suport tehnic pe termen lung. Modelul propus nu este cel al unui furnizor extern, ci al unui partener industrial care contribuie la construirea unei capacităţi suverane de producţie — cu impact direct asupra ecosistemului industrial din Cugir şi din regiune.

 

Constantin PREDESCU


 Urmărește cugirinfo.ro și pe GOOGLE NEWS


Citește mai mult

Economie

Locuri de muncă disponibile în orașul CUGIR, la data de 12 mai 2026

Cugir INFO

Publicat

în

AJOFM Alba a transmis lista cu locurile de muncă disponibile, la data de 12 mai 2026, pe raza orașului CUGIR.

Persoanele interesate sa ocupe un loc de munca pot viziona ofertele accesând www.anofm.ro, selectati AJOFM Alba, sectiunea Persoane fizice – Locuri de munca vacante sau se pot prezenta la sediul agentiei judetene pentru ocuparea fortei de munca de domiciliu sau resedinta.

Vă prezentăm mai jos lista locurilor de muncă vacante în orașul Cugir și numerele de telefon/adresele de e-mail ale angajatorilor, de la care puteți obține mai multe detalii:

AGENT OCUPAŢIA NR. LMV NR. TELEFON/E-MAIL
IVET SRL CASIER 4 0744535450
IVET SRL MANIPULANT MARFURI 1 0744535450

 Urmărește cugirinfo.ro și pe GOOGLE NEWS


Citește mai mult

Economie

Locuri de muncă disponibile în orașul CUGIR, la data de 5 mai 2026

Cugir INFO

Publicat

în

AJOFM Alba a transmis lista cu locurile de muncă disponibile, la data de 5 mai 2026, pe raza orașului CUGIR.

Persoanele interesate sa ocupe un loc de munca pot viziona ofertele accesând www.anofm.ro, selectati AJOFM Alba, sectiunea Persoane fizice – Locuri de munca vacante sau se pot prezenta la sediul agentiei judetene pentru ocuparea fortei de munca de domiciliu sau resedinta.

Vă prezentăm mai jos lista locurilor de muncă vacante în orașul Cugir și numerele de telefon/adresele de e-mail ale angajatorilor, de la care puteți obține mai multe detalii:

AGENT OCUPAŢIA NR. LMV NR. TELEFON/E-MAIL
IVET SRL CASIER 4 0744535450
ALPINA TEC LOGISTIC SRL SUDOR 5 alpinateam.hr@gmail.com
ALPINA TEC LOGISTIC SRL MUNCITOR NECALIFICAT ÎN INDUSTRIA CONFECTIILOR 4 alpinateam.hr@gmail.com
ALPINA TEC LOGISTIC SRL ZIDAR ROSAR-TENCUITOR 4 alpinateam.hr@gmail.com
ALPINA TEC LOGISTIC SRL DULGHER (EXCLUSIV RESTAURATOR) 2 alpinateam.hr@gmail.com
ALPINA TEC LOGISTIC SRL FAIANTAR 4 alpinateam.hr@gmail.com
ALPINA TEC LOGISTIC SRL MUNCITOR NECALIFICAT LA SPARGEREA SI TAIEREA MATERIALELOR DE CONSTRUCTII 5 alpinateam.hr@gmail.com
ALPINA TEC LOGISTIC SRL AJUTOR BUCATAR 2 alpinateam.hr@gmail.com
ALPINA TEC LOGISTIC SRL PIZZAR 1 alpinateam.hr@gmail.com
ALPINA TEC LOGISTIC SRL LUCRATOR BUCATARIE (SPALATOR VASE MARI) 1 alpinateam.hr@gmail.com
ALPINA TEC LOGISTIC SRL BARMAN 2 alpinateam.hr@gmail.com
ALPINA TEC LOGISTIC SRL OSPATAR (CHELNER) 2 alpinateam.hr@gmail.com
ALPINA TEC LOGISTIC SRL CURIER 1 alpinateam.hr@gmail.com

 Urmărește cugirinfo.ro și pe GOOGLE NEWS


Citește mai mult

Actualitate

Administrație

Știri din zonă

Stiri din Alba

Știrea ta

Politică

Societate

Economie

Sport

Din județ

Cele mai citite știri

cugirinfo, stiri cugir, informatii cugir